Совершенствование системы обучения и развития персонала Улан-Удэнского колледжа железнодорожного транспорта : ВКР бакалавра : направление подготовки 38.03.03 "Управление персоналом"

Необходимость развития персонала обусловлена серьезными изменениями, происходящими на рынке труда сегодня. Традиционно под развитием персонала понимают совокупность мер, связанных с переподготовкой и повышением квалификации кадров, с профессиональным обучением работников. Сегодня этот узкий, традиционный взгляд на развитие персонала меняется. Потребность в профессиональном развитии персонала определяется путем выявления несоответствия, между имеющимися знаниями и навыками персонала, и теми знаниями, которые требуются для достижения поставленных организацией задач. Речь идет о выявлении различий между будущими и существующими компетенциями. В некоторых случаях объектом развития становится совокупность концепций, соответствующих определенной должности.